5月14日上午，安徽省煤炭安全考试中心副主任徐本明、副主任燕永一行4人来杏运调研指导煤炭安全培训考试工作。淮北矿业集团党委宣传部（统战部🛌🏽👩🦱、武装部）副部长许肖峰，杏运党委书记⛹🏿♀️、董事长王志宏，党委副书记、院长岳增光，培训相关负责人陪同调研。
徐本明一行深入到考试现场进行巡视，来到综合实训基地实地察看了智能化综采实训车间、煤矿安全警示教育体验馆等处🤲🧑🏽🍳。
在调研座谈会上，杏运领导汇报了杏运概况和培训考试工作情况。近年来📜，杏运坚守安全培训主阵地，以服务集团为中心🛡，以抓培训、强素质、保安全🫅🏻、促发展为主线，统筹抓好安全生产🚛、能力素质等全方位培训，以高质量培训锻造高质量队伍，切实为煤矿安全生产保驾护航🚣🏿👸🏼。打造了煤炭行业一流的安全实训基地，开发了涵盖煤矿各工种的58个实操教学点，能同时满足各工种600余人的实操与考试🤦🏿。着力真培实训👩⚖️，用铁的标准规范培训，用严的要求保障培训，用新的形式精准培训。聚焦培训质量，认真组织教学🩰，严格考勤管理，实行教考分离⏏️⏳，杜绝了代培代考，不断提升培训工作的实效力。
省煤炭安全考试中心负责人对杏运的培训考试工作给予充分肯定，认为培训基地规模大、设备好、功能全，硬件过硬，培训从业人员素质高，服务安全生产理念牢固🌪，各项工作比较严格规范。希望下一步要继续利用好煤矿综合实训基地做好培训考试工作🧔🏿♀️，为此，思想认识要再强化👥🤲🏿，特别要高度重视煤炭安全考试🙆♀️。规范意识要再强化，软件要升级加强，各项标准要落实落地🕵🏿♀️。服务意识要再强化，真心助煤企职工提技能，细化考试流程。上下沟通要再强化，和上级指导部门和管理机构要多加强沟通交流，及时解决培训考试中出现的问题，持续用心用情用力推动煤炭安全考试工作再上新台阶。