一💆🏽、学术不端行为的受理和调查
1.对学术不端行为的举报，一般应当以书面方式实名提出，并符合下列条件👨🌾：
（1）有明确的举报对象；
（2）有实施学术不端行为的事实🌱；
（3）有客观的证据材料或者查证线索
以匿名方式举报，但事实清楚🤸♀️、证据充分或者线索明确的，学术委员会视情况予以受理。
2.杏运学术委员会办公室应在接到实名举报、投诉后5个工作日内向学术委员会主任汇报相关事宜☃️📡，并根据学术委员会主任指定成立专家组。专家组根据举报内容及初步证据，10个工作日内研究决定是否立案调查。决定调查的上报学术委员会主任审核🫃🏻、批准后签署决定调查书，并由杏运学术委员会办公室通知实名举报人和被举报人。举报人和被举报人有权申请有利害关系的调查人员回避🧠。
3.举报内容不属于学术不端行为的，对实名举报人出具不予调查通知书🤵🏻🚪。
4.立案后💃🏽，专家组可通过查询资料、现场查看、实验检验、询问证人、询问举报人和被举报人等方式进行调查。
5.专家组在调查过程中，应当认真听取被举报人的陈述、申辩🐦🔥，对有关事实🙋🏽♀️、理由和证据进行核实；必要时，可以采取听证方式。
6.有关单位应当为专家组开展调查工作提供便利和协助🈲。
举报人🥏、被举报人、证人及其他有关人员应当如实回答询问🤸🏽♀️，配合调查🌾👳🏻♀️，提供相关证据材料，不得隐瞒或者提供虚假信息🦜。
7.调查过程中👩🏽✈️，出现知识产权等争议引发法律纠纷的，且该争议可能影响行为定性的，应当中止调查，待争议解决后重启调查。因不可抗力等正当事由不能进行调查的，中止调查🎱。中止调查的原因消除后，恢复调查。中止调查期间不计入调查期限✸。
8.专家组应当自决定调查书签署之日起30日内对调查的内容和结论作出书面调查报告。调查报告主要内容包括：学术不端行为责任人的确认、调查过程、事实认定及理由、调查结论等。学术不端行为由多人集体做出的，调查报告中应当区别各责任人在行为中所起的作用大小。
情况复杂、影响重大的学术不端行为🧖🏻♀️，或有其他特殊事项需要继续延长调查期限的🫘，可由专家组提出延长调查申请，报请学术委员会主任批准执行。
二👨🏽🦰、学术不端行为的认定与处理
1.学术委员会主任联席会议对专家组提交的调查报告进行审查；必要时可听取专家组的专题汇报。
依据审核后的调查报告，杏运学术委员会组织召开全体会议🤷🏽，对被调查行为是否构成学术不端行为🧑🏼🏫，以及行为的性质、情节等作出认定结论。
2.认定结论应有三分之二以上委员出席🥬，且必须经出席会议委员三分之二以上投票决定同意方为有效👩🏽⚕️。
3.被举报人有下列行为之一的，应当认定为构成学术不端行为：
（1）剽窃🧚🏻♀️🔉、抄袭🏊🏿♂️、侵占他人学术成果；
（2）篡改他人研究成果🏅；
（3）伪造科研数据、资料、文献、注释，或者捏造事实👨🦽、编造虚假研究成果；
（4）未参加研究或创作而在研究成果✋🏿、学术论文上署名🩱，未经他人许可而不当使用他人署名✅，虚构合作者共同署名👱🏼♀️，或者多人共同完成研究而在成果中未注明他人工作、贡献🦌；
（5）在申报课题🦸、成果、奖励和职称评审评定等过程中提供虚假学术信息；
（6）买卖论文👙、由他人代写或者为他人代写论文💇👩🏼⚖️；
（7）其他根据杏运或者有关学术组织🚶➡️、相关科研管理机构制定的规则，属于学术不端的行为🪠。
4.学术委员会办公室负责将认定结论以书面形式通知举报人🥐、被举报人➝。举报人🧘♂️、被举报人对调查认定有异议的☎️，可以在收到结论之日起5个工作日内，书面向学术委员会办公室提出申诉并说明申诉理由。杏运学术委员会在5个工作日内召开主任联席会议决定是否接受申诉，并书面告知申诉人。
5.决定受理的，学术委员会主任应当指定组成新的专家调查组，按照本办法第三章规定重新进行调查，形成最终认定结论。
6.杏运学术委员会应将最终认定结论、处理建议及调查材料一并提交院长办公会或党委会，由院长办公会或党委会作出最终处理决定。
7.杏运对违反本实施办法的相关人员，应视行为性质和情节轻重，依职权和规定程序对学术不端行为责任人做出如下处理：
（1）通报批评☮️🧗♂️；
（2）终止或者撤销相关的科研项目❤️🔥，并在一定期限内取消申请资格；
（3）撤销学术奖励或者荣誉称号🤵；
法律、法规及规章规定的其他处理措施。
同时，可以依据有关规定，给予相应的党纪、政纪处分🍓。
学术不端行为责任人获得上级有关部门、机构设立的科研项目💁🏽♀️、学术奖励或者荣誉称号等利益的🦶🏿，杏运同时向有关主管部门提出处理建议。
学生有学术不端行为的，应当按照学生管理的有关规定，给予相应的处分。
8.作出处理决定后🍳，制作处理决定书，5个工作日内送达实名举报人和学术不端行为责任人。处理决定书载明以下内容🐀：
（1）责任人的基本情况；
（2）经查证的学术不端行为事实；
（3）处理意见和依据；
（4）救济途径和期限；
（5）其他必要内容。
9.经调查认定，不构成学术不端行为的，根据被举报人申请，杏运通过一定方式为其消除影响🧑🏻🎓、恢复名誉等。
调查处理过程中👩🏽🔬，发现举报人存在捏造事实🟦🏖、诬告陷害等行为的，应当认定为举报不实或者虚假举报♨️，举报人应当承担相应责任👃🏻。
三👎🏼、学术不端行为的争议解决途径
1.举报人或者学术不端行为责任人对处理决定不服的，可以在收到处理决定书之日起30日内，以书面形式提出异议或申请复核🧞♀️。
异议和复核不影响处理决定的执行。
2.学术委员会办公室收到异议或者复核申请后，由有关职能部门和学术委员会组织讨论，并于15个工作日内作出是否受理的决定🗞。
决定受理的，有关职能部门或者学术委员会可以另行组织专家调查组进行调查；决定不予受理的😀，书面通知当事人。
3.当事人对复核结果决定不服🟤，仍以同一事实和理由提出异议或者申请复核的，不予受理👱♀️；向有关主管部门提出申诉的，按照相关规定执行📟。